Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/4220
Повний запис метаданих
Поле DC | Значення | Мова |
---|---|---|
dc.contributor.author | Семенюк А. В., Забунов Ю. П., Запша Г. М. | - |
dc.date.accessioned | 2024-02-19T10:44:06Z | - |
dc.date.available | 2024-02-19T10:44:06Z | - |
dc.date.issued | 2023 | - |
dc.identifier.citation | Семенюк А. В., Забунов Ю. П., Запша Г. М. Теоретико-прикладні аспекти соціально- економічної мотивації персоналу підприємства. Браславські читання. Економіка ХХІ століття: національний та глобальний виміри: зб. мат-лів І Міжнар. наук.-практ. конф. (м. Одеса. 1 листопада 2023 р.). Одеса, ОДАУ. 2023.С. 81-83. | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/4220 | - |
dc.description.abstract | Мотивація персоналу в сучасних умовах є одним з визначальних факторів соціально-економічного розвитку підприємств, бо активізує трудову діяльність працівників, сприяє підвищенню їх продуктивності праці, спонукає працівників до підвищення кваліфікації та особистісного самовдосконалення. Розуміння сутності теоретичних засад мотивації персоналу дозволяє в практиці менеджменту підприємств формувати сучасний арсенал методів та інструментів мотивації з метою забезпечення ефективного та конкурентоспроможного розвитку в ринковому середовищі. | uk_UA |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | Одеський державний аграрний університет | uk_UA |
dc.subject | теоретико-прикладні аспекти, соціально-економічної мотивації, персонал підприємства | uk_UA |
dc.title | ТЕОРЕТИКО-ПРИКЛАДНІ АСПЕКТИ СОЦІАЛЬНО- ЕКОНОМІЧНОЇ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |
Розташовується у зібраннях: | Запша Галина Миколаївна |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Запша Г. М..pdf | 590,47 kB | Adobe PDF | Переглянути/відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.