<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" version="2.0">
  <channel>
    <title>DSpace Раздел: Наукові праці вчених Одеського державного аграрного університету</title>
    <link>http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/3</link>
    <description>Наукові праці вчених Одеського державного аграрного університету</description>
    <pubDate>Sat, 15 Aug 2026 21:45:22 GMT</pubDate>
    <dc:date>2026-08-15T21:45:22Z</dc:date>
    <image>
      <title>DSpace Раздел: Наукові праці вчених Одеського державного аграрного університету</title>
      <url>http://lib.osau.edu.ua:80/jspui/retrieve/031dcf6a-d650-4e2f-9cf2-6400eca56a44/logo_osau.png</url>
      <link>http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/3</link>
    </image>
    <item>
      <title>Формування системи управління персоналом в АТ «ОТП БАНК» на засадах концепції ключових показників ефективності : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»</title>
      <link>http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6253</link>
      <description>Название: Формування системи управління персоналом в АТ «ОТП БАНК» на засадах концепції ключових показників ефективності : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»
Авторы: Жекю А.
Аннотация: Сучасний етап розвитку економіки характеризується глобальною цифровою трансформацією, яка охоплює всі сфери діяльності підприємств. У банківському секторі ці зміни відбуваються найбільш динамічно: автоматизація процесів, розвиток дистанційного обслуговування, впровадження штучного інтелекту та HR-аналітики стають необхідними умовами для збереження конкурентоспроможності.  Метою кваліфікаційної бакалаврської роботи є дослідження теоретичних засад та розроблення практичних рекомендацій щодо вдосконалення системи управління персоналом підприємства на основі системи ключових показників ефективності.</description>
      <pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6253</guid>
      <dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Управління розширеним відтворенням основних засобів ПП «Вектор-11» в умовах цифровізації економіки : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»</title>
      <link>http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6252</link>
      <description>Название: Управління розширеним відтворенням основних засобів ПП «Вектор-11» в умовах цифровізації економіки : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»
Авторы: Єрофєєвська Є.
Аннотация: Основні засоби формують матеріально-технічну базу виробництва та визначають здатність підприємства до технологічного оновлення, підвищення продуктивності й забезпечення конкурентоспроможності. Метою кваліфікаційної роботи є обґрунтування теоретичних положень, методичних підходів та науково-прикладних рекомендацій щодо підвищення результативності управління розширеним відтворенням основних засобів підприємства в умовах цифровізації економіки.</description>
      <pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6252</guid>
      <dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Формування та розвиток організаційної культури в ПАТ «МТБ Банк» : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»</title>
      <link>http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6251</link>
      <description>Название: Формування та розвиток організаційної культури в ПАТ «МТБ Банк» : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»
Авторы: Єремеєва К.
Аннотация: Сучасний етап розвитку економіки&#xD;
характеризується посиленням конкуренції, нестабільністю зовнішнього&#xD;
середовища та зростанням ролі людського капіталу як ключового ресурсу&#xD;
підприємств. У цих умовах особливого значення набуває організаційна&#xD;
культура, яка визначає внутрішню атмосферу, стиль управління, ставлення&#xD;
працівників до своїх обов'язків та безпосередньо впливає на ефективність&#xD;
діяльності.  Мета роботи полягає в обґрунтуванні теоретико-методичних засад та&#xD;
розробці практичних рекомендацій щодо формування та розвитку&#xD;
організаційної культури банківської установи на прикладі ПАТ «МТБ Банк».</description>
      <pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6251</guid>
      <dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Становлення і розвиток системи стратегічного управління в Чорноморському морському фаховому коледжі ОНМУ : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»</title>
      <link>http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6250</link>
      <description>Название: Становлення і розвиток системи стратегічного управління в Чорноморському морському фаховому коледжі ОНМУ : кваліфікац. робота на здобуття освітнього ступеня «Бакалавр»
Авторы: Єгорченко А.
Аннотация: Глобалізація ринку праці та реформування системи освіти в Україні вимагають від закладів фахової передвищої освіти (ФПО) переходу на модель стратегічного менеджменту. Морська освіта має особливу специфіку через жорстку прив’язку до міжнародних стандартів. Проте динамічність зовнішнього середовища, демографічні виклики та цифровізація вимагають безперервного вдосконалення управлінської системи морських навчальних закладів, що обумовлює актуальність досліджуваної проблеми.&#xD;
Мета та завдання дослідження. Мета дослідження полягала в обґрунтуванні теоретичних засад та розробці практичних рекомендацій щодо вдосконалення системи стратегічного управління в навчальному закладі фахової передвищої освіти.</description>
      <pubDate>Thu, 01 Jan 2026 00:00:00 GMT</pubDate>
      <guid isPermaLink="false">http://lib.osau.edu.ua/jspui/handle/123456789/6250</guid>
      <dc:date>2026-01-01T00:00:00Z</dc:date>
    </item>
  </channel>
</rss>

